Přeskočit na hlavní obsah

Zástupce Mistra ve výrobě

Mám zájem

Pro náš výrobní závod v Dolních Měcholupech hledáme šikovné kolegy, kteří se nebojí změn a díky své časové flexibilitě preferují práci ve směnném provozu. Získejte zkušenosti s výrobou léků a staňte se součástí silného týmu se stabilním zázemím. Práce u nás je ta správná volba!

Co u nás budete dělat?

- zástupce mistra pracujícího ve dvousměnném provozu
- oddělení může být do budoucna převedeno na 3 směnný provoz
- schopnosti práce na PC, kompletace výrobní dokumentace, organizace procesu výroby, schopnost řešit potíže za pomoci expertů, schopnost komunikace a organizace práce ve spojitosti s podpůrnými procesy výroby (logistika, IT, technologové, …)

Co potřebujeme, abyste splňoval/a?

- vyžadujeme dodržování pracovní doby, flexibilitu, přizpůsobit se práci pod tlakem, schopnost učit se novým věcem a procesům, umět dodržet pracovní procesy, znalost režimu čistých prostor, dodržování vysokého hygienického standartu
- vítáme zkušenost s vedením lidí popř. organizace výroby na podobné pozici
- zkušenost s  čistými prostory

Co vám za to nabízíme?

• práci v čistém a plně klimatizovaném prostředí
• zkrácenou pracovní dobu 7,5 hod
• nárok na dovolenou nad rámec zákoníku práce 25 dní
• obědy ve firemní jídelně od 30 Kč, noční směny se stravenkou v hodnotě 70 Kč
• očkování proti chřipce hrazené zaměstnavatelem
• odměnu za doporučení nového zaměstnance 30 000 Kč
• pro mimopražské uchazeče příspěvek na ubytování max. 6 000 Kč měsíčně po dobu půl roku
• služby fyzioterapeuta a kadeřníka v areálu firmy
• sportovní aktivity organizované zaměstnanci v blízkém okolí

Pokud vás naše nabídka zaujala a chcete se stát součástí stabilní společnosti, kde je zdraví vždy na prvním místě, napište nám. Stačí kliknout na odpovědní tlačítko níže. Těšíme se na setkání!

Benefity

Zentiva je moderní zaměstnavatel, proto nabízíme široký výběr benefitů, který osloví opravdu každého.

  • Program
    zaměstnaneckých výhod

  • Penzijní
    připojištění

  • Skupinové
    životní pojištění

  • Příspěvek
    na stravu

  • Flexibilní
    pracovní doba

  • Dny volna
    navíc

  • Home
    office

  • Odměna
    k narození dítěte

  • a mnoho dalších...